РЕКЛАМА НА ФОРУМХАУС И за 5 лет не сформировалось своего мнения, о подборе персонала? Тут вопрос что именно Вы продаете, ПВХ/Алюминий/Дерево/сопутствующие товары, работаете с "частником" или "юр.лицами". Остекление квартир/коттеджей? Нет универсальных вопросов, как и ответов на них, как и "универсального замерщика/специалиста" найти трудно, за "3 коп". он работать не пойдет, а "вырастить" из не опытного, будет дорого Вам...
Нет, потому что это было частью задач партнера. Как и оконная компетенция в принципе. Я отвечаю за все остальное, и довольно успешно. За это время мы работали с разными людьми. Пару раз пробовали "выращивать" из лояльных, и именно это заканчивалось всегда максимально печально. Такой цели больше нет. Денег хватает, последние пару лет работает очень ответственный и компетентный человек, который всем устраивает. Платим от 50к зимой до 130к летом. Грубо. Проблемы денег нет. Есть задача научиться быстро отсеивать большую часть кандидатов при поиске лучшего замерщика из массы специалистов, которые откликнутся на интересное для них предложение.
Если ставить вопрос таким образом, чтобы отсеять, спросите что такое базисная линия. Главное, не отсеять при этом тех, у кого присутствуют практические навыки по соблюдению этой самой базисной линии, без знания термина. Неплохо, если замерщик представляет предельно допустимую ширину пенного шва в зависимости от материалов окна и проёмов. Особенно, учитывая высокое вторичное расширение и усадку современных дешёвых пен.